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福建發(fā)布!事關高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)

2023-05-19 20:14:31  來源:福建人社  

近日,福建省人力資源和社會保障廳發(fā)布了關于印發(fā)《福建省2023年高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)推進計劃實施方案》的通知,一起來看——

福建發(fā)布!事關高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)

各設區(qū)市人力資源和社會保障局,平潭綜合實驗區(qū)黨群工作部、社會事業(yè)局:

根據(jù)《人力資源社會保障部關于開展2023年高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)推進計劃的通知》(人社部函〔2023〕19號),我們制定了《福建省2023年高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)推進計劃實施方案》,現(xiàn)印發(fā)給你們,請認真貫徹執(zhí)行。

 福建省人力資源和社會保障廳

  2023年5月11日

福建省2023年高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)推進計劃實施方案

為深入貫徹落實黨中央、國務院決策部署,進一步做好高校畢業(yè)生等青年就業(yè)工作,根據(jù)《人力資源社會保障部關于開展2023年高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)推進計劃的通知》(人社部函〔2023〕19號)精神,結(jié)合福建省實際,制定本實施方案。

總體要求

堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹黨的二十大精神,落實黨中央、國務院關于促進高校畢業(yè)生等青年就業(yè)決策部署和省委、省政府工作要求,堅持市場導向和政府促進并重,堅持政策激勵和服務助力并舉,堅持整體推進和重點幫扶并行,充分挖掘就業(yè)渠道,做實做細就業(yè)服務,兜牢青年就業(yè)底線,引導轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,健全高校畢業(yè)生等青年就業(yè)促進機制,推動實現(xiàn)高質(zhì)量充分就業(yè)。

重點任務

(一)中小微企業(yè)吸納畢業(yè)生就業(yè)政策落實行動。聚焦中小微企業(yè)落實各項就業(yè)政策,按月將中小微企業(yè)新增參保人員數(shù)據(jù)與高校畢業(yè)生、失業(yè)登記等數(shù)據(jù)進行比對,確定符合政策享受條件的單位和人員,主動聯(lián)系推介政策內(nèi)容。開通“綠色通道”,推廣“直補快辦”模式,做到隨申請隨確定隨審核隨發(fā)放。開展中小微企業(yè)政策宣傳行活動,深入工業(yè)園區(qū)、企業(yè)廠區(qū),上門發(fā)放政策清單、服務清單和經(jīng)辦機構(gòu)清單,告知政策申請流程和經(jīng)辦渠道,確保各項政策應知盡知、應享速享、及早兌現(xiàn)。

(二)公共部門和企業(yè)穩(wěn)崗擴崗行動。加強與相關部門的對接協(xié)同,積極穩(wěn)定機關事業(yè)單位、國有企業(yè)和科研助理崗位招錄(聘)規(guī)模,確保公共部門招用畢業(yè)生人數(shù)不低于上一年度。統(tǒng)籌實施“三支一扶”計劃等基層服務項目,支持推進實施“城鄉(xiāng)社區(qū)專項計劃”“村醫(yī)專項計劃”,結(jié)合實際開發(fā)一批基層公共管理和社會服務崗位,引導更多畢業(yè)生到基層就業(yè)。持續(xù)開展人社局長訪企拓崗專項活動,千方百計為高校畢業(yè)生等青年挖掘更多崗位資源。

(三)高校畢業(yè)生等青年創(chuàng)業(yè)服務支持行動。開展更加多元的創(chuàng)業(yè)指導和交流活動,組織創(chuàng)業(yè)項目展示、創(chuàng)業(yè)路演觀摩、創(chuàng)業(yè)園區(qū)參觀等活動,開展創(chuàng)業(yè)導師面對面、企業(yè)家座談、創(chuàng)業(yè)沙龍等互動交流,對有創(chuàng)業(yè)意愿的提供“馬蘭花創(chuàng)業(yè)培訓”等各類培訓服務,提升高校畢業(yè)生等青年的創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)業(yè)能力。搭建資源對接平臺,組織參加各類創(chuàng)業(yè)賽事活動,結(jié)合實際打造地方特色創(chuàng)業(yè)活動品牌,提供項目與資金、技術、市場對接渠道。健全創(chuàng)業(yè)孵化平臺,提供政策代辦、成果轉(zhuǎn)化、跟蹤扶持、咨詢服務等一站式服務。有條件的地區(qū),可為創(chuàng)業(yè)畢業(yè)生提供項目落地補貼、租房補貼、生活補貼等,大力扶持高校畢業(yè)生等青年創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。

(四)“職引未來”系列招聘行動。各地要以“職引未來”為主題,聚焦高校畢業(yè)生等青年群體,重點組織線下招聘服務。高校畢業(yè)生集中的城市每周至少舉辦一次專業(yè)性招聘、每月至少舉辦一次綜合性招聘,失業(yè)青年較集中的市縣要定期組織小型專場招聘會,整合崗位資源進街道、進社區(qū)開展巡回招聘。要加大省級畢業(yè)生就業(yè)平臺推廣使用力度,配合做好崗位信息省級歸集發(fā)布,多形式促進用人單位和畢業(yè)生供需對接。

(五)公共就業(yè)服務進校園行動。推動公共就業(yè)服務向校內(nèi)延伸,動態(tài)掌握畢業(yè)生就業(yè)落實情況、離校安排等,“一校一策”與高校對接,持續(xù)開展送崗留才進校園、公共就業(yè)服務進校園活動,把服務送到畢業(yè)生身邊。福州、廈門、泉州各選取1-2所就業(yè)工作任務重、壓力大的高校,組織人社局長結(jié)對幫扶,定向送崗位、送資源、送政策、送服務。開展高校畢業(yè)生檔案轉(zhuǎn)遞接收服務專項行動,面向高校開展檔案轉(zhuǎn)遞政策宣傳和業(yè)務指導,加強部門銜接,確保檔案安全有序轉(zhuǎn)遞。建立公共就業(yè)人才服務機構(gòu)與高校就業(yè)機構(gòu)常態(tài)化聯(lián)系機制,支持與高校合作設立就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導服務站,為畢業(yè)生提供身邊服務。

(六)離校未就業(yè)畢業(yè)生服務攻堅行動。通過線上線下失業(yè)登記、業(yè)務經(jīng)辦、走訪摸排等途徑,把在本地登記和省級人社部門分解下發(fā)的未就業(yè)畢業(yè)生全部納入實名制服務范圍。提早公布服務渠道,6月底前面向高校畢業(yè)生發(fā)出一封公開信或服務公告,方便畢業(yè)生查詢求職就業(yè)信息。全面落實實名幫扶,對有就業(yè)意愿的未就業(yè)畢業(yè)生逐一聯(lián)系,了解就業(yè)需求,有針對性提供職業(yè)指導、崗位推薦、職業(yè)培訓或就業(yè)見習機會。

(七)青年專項技能提升行動。將有培訓意愿的高校畢業(yè)生等青年全部納入職業(yè)培訓服務范圍,對城鄉(xiāng)未繼續(xù)升學的初高中畢業(yè)生開展勞動預備制培訓。鼓勵對青年開展新興產(chǎn)業(yè)、智能制造、現(xiàn)代服務業(yè)等領域職業(yè)技能培訓,拓展學徒培訓、技能研修、新職業(yè)和就業(yè)技能培訓等多種模式,積極采取校企合作、訂單式、定向式培訓等方式,提高培訓后就業(yè)率。發(fā)揮競賽帶動作用,積極動員青年參加各類技能競賽活動,探索設置本地適合青年的職業(yè)賽項,引導青年走技能成才之路。

(八)就業(yè)見習質(zhì)量提升行動。推進實施就業(yè)見習崗位募集計劃,重點開發(fā)一批科研類、技能類、管理類、社會服務類崗位,推出一批示范性崗位,優(yōu)化就業(yè)見習專區(qū)、網(wǎng)站功能,開展見習對接活動,提升見習質(zhì)量和吸引力。開展高校畢業(yè)生就業(yè)見習示范單位創(chuàng)建活動,動員參加見習的企事業(yè)單位參與創(chuàng)建,帶動提升見習工作水平,發(fā)揮示范引領作用。

(九)就業(yè)困難結(jié)對幫扶行動。聚焦脫貧家庭、城鄉(xiāng)低保家庭、零就業(yè)家庭以及殘疾等困難畢業(yè)生,建立工作臺賬,組織“就業(yè)紅娘”進行結(jié)對幫扶,優(yōu)先提供崗位信息,優(yōu)先組織培訓見習。聚焦長期失業(yè)青年,通過登記失業(yè)庫及時鎖定對象,開設青年就業(yè)訓練營,開展職場體驗、就業(yè)指導、人力資源市場參觀、職業(yè)沙龍等就業(yè)服務活動,幫助他們接觸職場、融入社會。對通過市場化渠道確實難以就業(yè)的,要通過基層公共管理和社會服務崗位或公益性崗位予以托底安置。

(十)就業(yè)權益護航行動。持續(xù)開展人力資源市場秩序?qū)m椙謇碚D,依法打擊“黑中介”、虛假招聘等違法行為,及時查處濫用試用期、不依法簽訂勞動合同和支付工資等行為。開展普法宣傳,靈活運用網(wǎng)站、新聞媒體、宣傳視頻等載體,通過服務普法、以案釋法、進校送法等方式,增強高校畢業(yè)生等青年法律意識。加快落實就業(yè)報到證取消后銜接工作安排,強化信息共享和服務支撐,簡化優(yōu)化落戶、檔案轉(zhuǎn)遞、報到入職等手續(xù),提供集體戶口落戶、社會保險轉(zhuǎn)移接續(xù)等服務,更加便捷高校畢業(yè)生等青年流動就業(yè)。

工作要求

(一)強化組織領導。各地要充分認識實施高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)推進計劃的重要意義,作為貫徹黨的二十大精神的具體舉措,把促進青年特別是高校畢業(yè)生就業(yè)工作擺在更加突出的位置,主要負責同志要親自抓,分管負責同志要具體抓,壓緊壓實工作責任,細化實化工作舉措,認真落實各項任務,確保取得實效。各地要明確專人負責推進計劃組織實施,填寫《聯(lián)絡員信息表》(詳見原文附件1),于5月18日前報送至電子郵箱。

(二)強化工作調(diào)度。各地要建立工作推進調(diào)度機制,加強對市縣工作指導,定期調(diào)度各項工作進展并匯總報送相關情況。從6月起,請各地于每月3日前,將截至上月底的工作進展情況統(tǒng)計表(詳見原文附件2)上報省大中專畢業(yè)生就業(yè)工作中心。

(三)強化宣傳引導。各地要積極挖掘工作中的好經(jīng)驗、好做法,依托傳統(tǒng)媒體和新興媒介,多渠道多維度開展宣傳報道。大力宣傳各級促進高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)的支持政策,推出一批“實干奮斗 青春圓夢”青年就業(yè)典型,開展“最美基層高校畢業(yè)生”學習宣傳活動,充分發(fā)揮示范引領激勵作用,引導青年樹立正確就業(yè)觀、成才觀,通過勞動和奮斗,更好實現(xiàn)人生價值。

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